Whirlpool ha lanciato una grossa campagna di recruiting: 40 nuove assunzioni

La nuova campagna di assunzioni della Whirlpool, azienda leader mondiale nel settore degli elettrodomestici, è rivolta a 40 profili, per lo più laureati.

I settori in cui è possibile candidarsi sono molteplici, nello specifico l’azienda sta cercando: Motor Control Software Engineer, Material Integrator, Mechanical Engineer, System Integrator Engineer, Procurement – SSI Analyst, IBU Quality Engineer, Quality and Legislation Specialist, Project Leader, Materials Compliance Engineer, Cavity Principal Engineer, Maintenance Shift Supervisor, HR Learing & Development Specialist, Model Based Control Design Engineer, Manufacturing Quality Engineer, Material Engineer.

Le offerte di stage formativo, a scopo di assunzione, per giovani brillanti, sono molte in questa fase di recruiting: 5 Supply Chain IT, Trade Marketing, Category Internship, Sales Support, Lean Operations Engineer, Business Analyst,Software Engineer, 2 Industrial Engineer, Intern Robotics Simulation 3D Designer, Material Planning, Logistics Quality Analyst, Material Engineer, Webstore & Product excellence, Trade Marketing, Product Marketing Kitchen Aid, Planning Analyst, Energy Engineer, Products Certification Engineer, Quality Engineer Refrigeration, Thermodynamics Engineer. 

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